12月19日上午，学校党委常委、副校长黄永宜主持召开辅导员队伍建设综合改革试点高校工作推进会，听取相关职能部门对《永利集团88304官网在线登录全面加强新时代辅导员队伍建设实施方案（讨论稿）》的意见建议，研究部署下一阶段工作。

会上，学校党委学工部主要负责人了介绍学校开展辅导员队伍建设综合改革的背景和制订实施方案（讨论稿）的前期工作。学校于近期成功获批重庆市新时代高校辅导员队伍建设改革试点高校，按照中央教育工作领导小组及重庆市关于加强高校辅导员队伍建设的相关文件精神，学校党委学工部牵头相关部门开展了全方位调研，结合学校实际初步拟定实施方案（讨论稿），旨在力争用3年时间，重点突破辅导员队伍选聘、身份落实、发展晋升、素质提升等问题，打造一支政治坚定、数量充足、素质过硬的新时代高校辅导员队伍，并形成一套在全市具有示范影响的辅导员队伍培养模式和建设机制。与会各职能部门负责人围绕实施方案中辅导员队伍选拔聘用标准、职业发展路径、交流退出机制等关键议题进行了深入讨论。

黄永宜指出，在学校党政的坚强领导下，永利官网学生工作和辅导员队伍建设取得了长足发展。此次成功获批重庆市新时代高校辅导员队伍建设改革试点高校，不仅是对学校辅导员队伍建设工作的肯定，更是对永利官网加快改革创新推进学生工作高质量发展的鞭策。学校要借此契机，以高标准引领高质量发展，完善选拔培养体系、健全支持激励机制、加大支持保障力度，聚焦辅导员更好履行主责主业，确保辅导员工作有条件、干事有平台、待遇有保障、发展有空间。下一步，学校将继续深化对实施方案的修改与完善，确保每一项政策措施都能精准落地、有效实施。通过不断优化辅导员队伍建设的顶层设计，强化制度保障，激发辅导员队伍的活力与创造力，让辅导员真正成为“红岩思政”育人品牌的实践者和推动者，成为大学生成长成才的人生导师和健康生活的知心朋友。

学校党委学工部、党委组织部、党委研工部、人事处、教务处、科研处、招就处、财务处、校团委负责人参加会议。